【瑞方人力】數(shù)字化人力資源服務外包標桿品牌

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人力資源服務信賴品牌

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先進人力資源服務機構(gòu)

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2018中國互聯(lián)網(wǎng)+人力資源服務值得信賴品牌獎

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開啟SaaS+人力資源創(chuàng)新生態(tài)模式

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深度簡化企業(yè)人事管理

洛陽企業(yè)都會出現(xiàn)的薪稅問題

洛陽薪酬管理方法

正確掌握籌劃原理,安全高效節(jié)稅

洛陽社保、公積金、工資三平衡

社保、公積金、工資三平衡
降低高管個人所得稅率
個稅政策扶持20%收益

享受政府扶持25%收益

增值稅與企業(yè)所得稅
享受政府扶持25%收益

降低交易成本

降低交易成本
同時實現(xiàn)降低集團的采購成本
個稅政策扶持20%收益

稅負從最高35%降至13.2%

股權(quán)激勵讓員工共享集團發(fā)展紅利有利于留才,集團未來上市溢價有利于保障個人分紅收益最大化,有效降低個人所得稅稅負從最高35%降至13.2%

個人所得稅稅負從最高45%降至0.5%~6.83%

降低用工成本,增加員工實際收入,有效降低企業(yè)所得稅稅負從25%降0.5~6.83%,有效降低個人所得稅稅負從最高45%降至0.5%~6.83%

選擇代發(fā)工資 為企業(yè)降低成本

通過組織結(jié)構(gòu)再造、薪酬結(jié)構(gòu)設計、交易支付設計并結(jié)合全國各地稅收優(yōu)惠政策,實現(xiàn)企業(yè)成本最優(yōu)化、員工收益最大化、薪資社保個稅公積金四平衡的一種頂層設計服務。
企業(yè)減輕稅務負擔

企業(yè)成本降低

員工財富增值

員工財富增值

工作代發(fā)就選瑞方人力

專業(yè)團隊

擁有豐富的人力資源專家型顧問團隊和法務團隊,可提供專業(yè)知識和高品質(zhì)的服務咨詢

全國網(wǎng)絡

服務網(wǎng)絡遍全國,能提供品質(zhì)如一的服務,能更詳細的了解當?shù)氐姆煞ㄒ?guī)。

精細管理

瑞方人力通過質(zhì)量管理體系認證ISO9001:2015,擁有勞務派遣經(jīng)營許可證和人力資源服務許可證,獲得企業(yè)信用評級標準:AAA級。

嚴謹合規(guī)

資深的法律專業(yè)團隊敏銳洞察最新政策法規(guī)變化,提供新法解讀和實操建議,確保所有業(yè)務操作符合國家及地方法規(guī)。

我們有幸參與1000+企業(yè)的成功之旅

已有許多大型企業(yè)選擇我們

  • 薪稅管理 合作企業(yè)
  • 稅務代理 合作企業(yè)
  • 稅收籌劃 合作企業(yè)
  • 納稅籌劃 合作伙伴
  • 稅收策劃 合作伙伴
  • 代理報稅 合作伙伴
  • 納稅評估 合作公司
  • 納稅評估 合作公司
  • 財稅服務 合作公司

工資代發(fā)常識

洛陽代發(fā)工資公司 | 工資代發(fā)公司,提供企業(yè)薪酬代發(fā)、薪酬福利外包、薪酬管理服務。洛陽代發(fā)工資公司哪家好?有哪些?幫助企業(yè)節(jié)約用人成本。

萍鄉(xiāng)社保查詢

網(wǎng)上查詢

  萍鄉(xiāng)市社保網(wǎng)上查詢網(wǎng)址:http://117.40.143.215:18001/?gdsnum=360399

  查詢步驟:

  持卡人憑社??ㄏ冗M行網(wǎng)絡注冊,注冊成功后可以進行社會保障卡業(yè)務辦理,每次操作需輸入社會保障卡密碼。

電話查詢

  查詢電話:12333

  包括內(nèi)容:養(yǎng)老保險金繳費基數(shù)、比例查詢,社??ㄓ囝~、明細查詢等。

窗口查詢

  萍鄉(xiāng)市人力資源和社會保障局

  地址:建設中路2號

  電話:0799-6234798

  上班時間:國家規(guī)定時間

  公交路線:

  1、乘坐5路內(nèi)環(huán)公交車到東方賓館(北行) – 公交站,再步行81米;

  2、乘坐5路外環(huán)公交車到東方賓館(南行) – 公交站,再步行85米;

  3、乘坐7路、8路公交車到友誼新村 – 公交站,再步行248米。

工資代發(fā)知識

洛陽代發(fā)工資公司 | 工資代發(fā)公司,提供企業(yè)薪酬代發(fā)、薪酬福利外包、薪酬管理服務。洛陽代發(fā)工資公司哪家好?有哪些?幫助企業(yè)節(jié)約用人成本。

養(yǎng)老保險怎么交?要交多少年?

  養(yǎng)老保險怎么交?要交多少?目前基本上大家都是很關(guān)注養(yǎng)老保險的,在退休以后能夠有一筆收入大家都是非常高興的,但是養(yǎng)老保險怎么交?要交多少年呢?下面就聽小瑞來為大家講講吧!

養(yǎng)老保險怎么交?要交多少年? 第1張

  一般在用人單位上班的,都是由用人單位給繳納社保的,而沒有在單位上班的都是自己到社保局繳納,或者找一個人力資源事務外包公司幫忙繳納。

養(yǎng)老保險交多少錢?

  自己繳費標準目前設為每年100元、200元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元、1500元、2000元、2500元、3000元14個檔次。參保人員可以根據(jù)自身情況選擇繳費檔次。

養(yǎng)老保險要交多少年?

  1、參加基本養(yǎng)老保險的人員,在達到法定退休年齡時,累計繳費滿十五年的,就可以按月領取基本養(yǎng)老金。

  2、參加基本養(yǎng)老保險的人員,達到法定退休年齡后,累計繳費不滿十五年的,可以繳費至滿十五年,按月領取基本養(yǎng)老金;

  也可以轉(zhuǎn)入新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險或者城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險,按照國務院規(guī)定享受相應的養(yǎng)老保險待遇。

  目前一般的法定退休年齡為,男性60周歲,女性年滿55周歲,各地政策不一樣,所以標準也會有所差異。

  以上就是養(yǎng)老保險怎么交?要交多少年?的資料,想了解其他社保相關(guān)知識的,可以返回瑞方人力首頁查看