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廣安社保補交公司|社保補交公司有哪些？哪家好？為企業(yè)提供社保代繳，勞務派遣，勞務代理，崗位外包，薪酬優(yōu)化，五險一金代理等人力資源管理服務。
職工基本醫(yī)療保險，是企業(yè)必須與員工一起繳納的，員工需繳納部分，由用人單位代扣代繳。所以基本上很多人也不是太了解職工基本醫(yī)療保險，那么今天小瑞就為大家講講。
職工基本醫(yī)療保險的作用
是依法對職工的基本醫(yī)療權利給予保障的社會醫(yī)療保險制度，也國家是通過法律、法規(guī)強制推行的，實行社會統(tǒng)籌醫(yī)療基金與個人醫(yī)療帳戶相結合的基本模式，與養(yǎng)老、工傷、失業(yè)和生育保險一樣，都屬社保中的一個基本險項。
職工基本醫(yī)療保險的待遇標準：
職工基本醫(yī)療保險是由統(tǒng)籌基金和個人賬戶組成，也是按照各自的支付范圍，分別核算，不得互相擠占。
1、個人賬戶：是用于支付門診費用、住院費用中個人自付部分以及在定點藥店購物費用。
2、統(tǒng)籌基金：用于支付住院醫(yī)療和部分門診大病費用。統(tǒng)籌基金支付有起付標準和最高支付限額，起付標準原則上控制在當?shù)芈毠つ昶骄べY的10%左右，最高支付限額原則上是控制在當?shù)芈毠つ昶骄べY的4倍左右。起付標準以下的醫(yī)療費用，從個人賬戶中支付或由個人自付。起付標準以上、最高支付限額以下的醫(yī)療費用，主要從統(tǒng)籌基金中進行報銷。
職工基本醫(yī)療保險的好處：
企業(yè)職工醫(yī)療保險可提供的保障包括平時正常的門診和住院費用。大病救助需要在普通醫(yī)保上另外加保的。大病是沒有費率的，全都由個人承單。
以上就是職工基本醫(yī)療保險的相關知識，想了解更多的社保知識可以返回瑞方人力首頁查看。
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靈活就業(yè)人員如何領取社保補貼?2023年相關部門出臺了新政策，靈活就業(yè)人員參加社?？梢灶I取補貼。今天，成都勞務派遣公司小編就和大家一起了解一下靈活就業(yè)人員如何領取社保補貼?
據(jù)成都勞務派遣公司小編了解：主要是就業(yè)困難人員、離校2年內(nèi)未就業(yè)的高校畢業(yè)生實現(xiàn)靈活就業(yè)的，均可申領。
具體標準是：按靈活就業(yè)后繳納的社會保險費，給予一定數(shù)額的社會保險補貼，原則上不超過實際繳費的2/3。
根據(jù)對象不同，補貼期限不一樣：
1、就業(yè)困難人員社保補貼期限最長不超過3年，對距法定退休年齡不足5年的可延長至退休。
2、高校畢業(yè)生社保補貼期限最長不超過2年。
靈活就業(yè)人員如何領取社保補貼?
只要提供基本身份類證明(或畢業(yè)證書)原件或復印件、靈活就業(yè)證明材料等即可。
人社部門審核后，如果符合條件，會將補貼資金支付到您本人社會保障卡銀行賬戶。
靈活就業(yè)人員如何領取社保補貼?靈活就業(yè)人員參加社保的方式，成都勞務派遣公司小編之前也介紹過，大家可以關注“瑞方人力”，了解更多社保政策知識。
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