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攀枝花社保補交公司|社保補交公司有哪些?哪家好?為企業(yè)提供社保代繳,勞務派遣,勞務代理,崗位外包,薪酬優(yōu)化,五險一金代理等人力資源管理服務。
退休后如何在老家申領養(yǎng)老金?現(xiàn)在很多人工作一個地方,退休后生活一個地方。近期,有朋友問一直在外地工作,退休后回到了老家,那么,退休后可以在老家申領養(yǎng)老金嗎?退休后如何在老家申領養(yǎng)老金?
根據(jù)《國務院辦公廳關于轉(zhuǎn)發(fā)人力資源社會保障部 財政部企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險關系轉(zhuǎn)移接續(xù)暫行辦法的通知》(國辦發(fā)[2009]66號)第五條第(二)款、第六條規(guī)定,參保人員達到法定退休年齡且滿足最低繳費年限要求的,依次按照以下原則申請按月領取基本養(yǎng)老金:
一是基本養(yǎng)老保險關系在戶籍所在地的,在戶籍所在地負責辦理待遇領取手續(xù);
二是基本養(yǎng)老保險關系不在戶籍所在地,且在其基本養(yǎng)老保險關系所在地累計繳費年限不滿10年的,將其基本養(yǎng)老保險關系轉(zhuǎn)回上一個繳費年限滿10年的原參保地辦理待遇領取手續(xù);
三是基本養(yǎng)老保險關系不在戶籍所在地,且在每個參保地的累計繳費年限均不滿10年的,將其基本養(yǎng)老保險關系及相應資金歸集到戶籍所在地,由戶籍所在地辦理待遇領取手續(xù)。
同時,對男性年滿50周歲和女性年滿40周歲的參保人員,應在原參保地繼續(xù)保留基本養(yǎng)老保險關系,同時在新參保地建立臨時養(yǎng)老保險繳費賬戶,記錄單位和個人全部繳費。參保人員再次跨省流動就業(yè)或在新參保地達到待遇領取條件時,將臨時基本養(yǎng)老保險繳費賬戶中的全部繳費本息,轉(zhuǎn)移歸集到原參保地或待遇領取地。
退休后如何在老家申領養(yǎng)老金?要想退休前在老家申領養(yǎng)老金,可以辦理養(yǎng)老保險關系轉(zhuǎn)移,不過要看是否符合轉(zhuǎn)移條件。建議大家在辦理養(yǎng)老保險關系轉(zhuǎn)移前,咨詢參保地社保局和養(yǎng)老地社保局,了解養(yǎng)老保險關系轉(zhuǎn)移條件、轉(zhuǎn)移資料、轉(zhuǎn)移流程。
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領取一次性傷殘補助金:
(一級)職工本人27個月的工資,
(二級)職工本人25個月的工資,
(三級)職工本人23個月的工資,
(四級)職工本人21個月的工資:
按月享受的傷殘津貼:
(一級)職工本人90%的工資,
(二級)職工本人85%的工資,
(三級)職工本人80%的工資,
(四級)職工本人75%的工資,
如果,傷殘津貼實際金額低于當?shù)氐淖畹凸べY標準,由用人單位補足差額。
享受一次性傷殘補助金:
(五級)職工本人18個月的工資,
(六級)職工本人16個月的工資。(但保留與用人單位的勞動關系)
按月享受傷殘津貼:
(五級)本人工資的70%,
(六級)本人工資的60%,
由用人單位按規(guī)定為傷殘職工,繳納應繳納的各項社會保險費。(對于難以安排工作的,才發(fā)放此傷殘津貼)
享受一次性傷殘補助金:
(七級)13個月的本人工資,
(八級)11個月的本人工資,
(九級)9個月的本人工資,
(十級)7個月的本人工資。
在勞動合同期終止,或職工本人提出解除勞動合同,由工傷保險基金和用人單位支付,一次性工傷醫(yī)療補助和一次性就業(yè)補助。具體標準由個地方政府規(guī)定
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