【瑞方人力】數(shù)字化人力資源服務(wù)外包標(biāo)桿品牌

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人力資源服務(wù)信賴品牌

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先進(jìn)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)

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2018中國互聯(lián)網(wǎng)+人力資源服務(wù)值得信賴品牌獎

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開啟SaaS+人力資源創(chuàng)新生態(tài)模式

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深度簡化業(yè)務(wù)流程外包

企業(yè)都會出現(xiàn)的稅務(wù)問題

選擇外包業(yè)務(wù) 為企業(yè)降低成本

通過組織結(jié)構(gòu)再造、薪酬結(jié)構(gòu)設(shè)計、交易支付設(shè)計并結(jié)合全國各地稅收優(yōu)惠政策,實現(xiàn)企業(yè)成本最優(yōu)化、員工收益最大化、薪資社保個稅公積金四平衡的一種頂層設(shè)計服務(wù)。
企業(yè)減輕稅務(wù)負(fù)擔(dān)

企業(yè)成本降低

員工財富增值

員工財富增值

外包業(yè)務(wù)就選瑞方人力

專業(yè)團(tuán)隊

擁有豐富的人力資源專家型顧問團(tuán)隊和法務(wù)團(tuán)隊,可提供專業(yè)知識和高品質(zhì)的服務(wù)咨詢

全國網(wǎng)絡(luò)

服務(wù)網(wǎng)絡(luò)遍全國,能提供品質(zhì)如一的服務(wù),能更詳細(xì)的了解當(dāng)?shù)氐姆煞ㄒ?guī)。

精細(xì)管理

瑞方人力通過質(zhì)量管理體系認(rèn)證ISO9001:2015,擁有勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證和人力資源服務(wù)許可證,獲得企業(yè)信用評級標(biāo)準(zhǔn):AAA級。

嚴(yán)謹(jǐn)合規(guī)

資深的法律專業(yè)團(tuán)隊敏銳洞察最新政策法規(guī)變化,提供新法解讀和實操建議,確保所有業(yè)務(wù)操作符合國家及地方法規(guī)。

我們有幸參與1000+企業(yè)的成功之旅

已有許多大型企業(yè)選擇我們

  • 企業(yè)業(yè)務(wù)外包 合作企業(yè)
  • 財務(wù)外包業(yè)務(wù) 合作企業(yè)
  • 物流外包業(yè)務(wù) 合作企業(yè)
  • 服務(wù)外包業(yè)務(wù) 合作伙伴
  • 業(yè)務(wù)外包管理制度 合作伙伴
  • 金融業(yè)務(wù)外包 合作伙伴
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外包業(yè)務(wù)常識

重慶外包業(yè)務(wù)公司|外包業(yè)務(wù)公司有哪些?哪家好?為企業(yè)提供工資代發(fā),員工管理,稅務(wù)代理,薪酬優(yōu)化,薪資代發(fā),人事外包,勞務(wù)派遣等人力資源管理服務(wù)

勞務(wù)外包不繳社保違法嗎?

  勞務(wù)外包不繳社保違法嗎?大家在單位的時候都是有社保的,而現(xiàn)在很多企業(yè)的用工模式不一樣了,很多朋友就很擔(dān)心自己的社保。下面我們就來看看勞務(wù)外包不繳社保違法嗎?

勞務(wù)外包不繳社保違法嗎? 第1張

  一、勞務(wù)外包不交社保違法嗎

  《勞動法》第七十二條規(guī)定,用人單位和勞動者必需依法參與社會安全,繳納社會平安費(fèi)。

  第一百條規(guī)定,用人單位無故不繳納社會平安費(fèi)的由勞動行政部門責(zé)令其限期繳納,逾期不繳的可以加收滯納金。

  根據(jù)《勞動合同法》第三十八條、第四十六條的規(guī)定,用人單位未依法為勞動者繳納社會平安費(fèi)的勞動者可以解除勞動合同,用人單位應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)彌補(bǔ)。

  員工不想交社保 用人單位也必須購買。

  員工不為職工購買安全是屬于違法行為,職工可以到勞動部門進(jìn)行投訴,并要求企業(yè)作出經(jīng)濟(jì)彌補(bǔ)。

  二、附《中華人民共和國勞動法》相關(guān)規(guī)定

  第九章 社會平安和福利

  第七十條 國家發(fā)展社會平安事業(yè),建立社會平安制度,設(shè)立社會平安基金,使勞動者在年老、患病、工傷、失業(yè)、生育等情況下獲得協(xié)助和補(bǔ)償。

  第七十一條 社會平安水平應(yīng)當(dāng)與社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平和社會接受能力相適應(yīng)。

  第七十二條 社會平安基金依照平安類型確定資金來源,逐步實行社會統(tǒng)籌。用人單位和勞動者必需依法參與社會安全,繳納社會平安費(fèi)。

  第七十三條 勞動者在下列情形下,依法享受社會平安待遇:

  一)退休;

  二)患病、負(fù)傷;

  三)因工傷殘或者患職業(yè)病;

  四)失業(yè);

  五)生育。

  勞動者死亡后,其遺屬依法享受遺屬津貼。

  勞動者享受社會平安待遇的條件和規(guī)范由法律、法規(guī)規(guī)定。

  勞動者享受的社會平安金必需按時足額支付。

  第七十四條 社會平安基金經(jīng)辦機(jī)構(gòu)依照法律規(guī)定收支、管理和運(yùn)營社會平安基金,并負(fù)有使社會平安基金保值增值的責(zé)任。

  社會平安基金監(jiān)督機(jī)構(gòu)依照法律規(guī)定,對社會平安基金的收支、管理和運(yùn)營實施監(jiān)督。

  社會平安基金經(jīng)辦機(jī)構(gòu)和社會平安基金監(jiān)督機(jī)構(gòu)的設(shè)立和職能由法律規(guī)定。

  任何組織和個人不得挪用社會平安基金。

  第七十五條 國家鼓勵用人單位根據(jù)本單位實際情況為勞動者建立補(bǔ)充安全。

  國家提倡勞動者個人進(jìn)行儲蓄性安全。

  第七十六條 國家發(fā)展社會福利事業(yè),興建公共福利設(shè)施,為勞動者休息、休養(yǎng)和療養(yǎng)提供條件。

  用人單位應(yīng)當(dāng)發(fā)明條件,改善集體福利,提高勞動者的福利待遇。

  以上就是勞務(wù)外包不繳社保違法嗎?的資料,想了解其他社保相關(guān)知識的,可以返回首頁進(jìn)行查看。

了解外包業(yè)務(wù)

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個體戶是否繳納養(yǎng)老保險?怎么買?

  個體戶是否繳納養(yǎng)老保險?怎么買?對于領(lǐng)取養(yǎng)老金來說,大家都是想要的,這是母庸置疑的,但是要領(lǐng)取養(yǎng)老金就必須要購買養(yǎng)老保險,那么個體戶是否繳納養(yǎng)老保險?怎么買呢?

個體戶是否繳納養(yǎng)老保險?怎么買? 第1張

處理和繳納社會保障有兩種方法:

  (1)個人姓名的支付需要到戶籍所在的社會保障局申請轉(zhuǎn)移關(guān)系。參與保險的程序包括:我的身份證,最近的兩張1英寸照片,保險費(fèi),申請表等。僅適用于養(yǎng)老金,醫(yī)療保險。

  支付金額是根據(jù)去年的當(dāng)?shù)厣鐣べY計算的,并且每年都不一樣。

  例如,A土地的工資是2萬元,那么養(yǎng)老保險的金額是20,000 * 20%= 4000 /年,醫(yī)療保健是20,000 * 10%= 2000 /年。

  此外,還規(guī)定了最低和最高等級,最低文件付款額不得低于社會工作者月平均工資的60%,最高等級應(yīng)為員工月平均工資的300%。一般來說,它大多數(shù)處于最低水平。

  此外,養(yǎng)老保險的最短支付期限為180個月或15年,醫(yī)療保險必須至少支付25/30年。當(dāng)您達(dá)到退休年齡時,您可以申請退休金福利和醫(yī)療報銷(只要通??梢岳m(xù)簽)。

  (2)以單位支付的形式購買或更新社會保障。這是一個外國賬戶,只能通過該單位購買。

  另外,如果你想申請社會保障,最好通過第二單元支付更好的方式,因為單位將承擔(dān)我們的大部分費(fèi)用,然后減輕付款的壓力。以個人名義,到勞動局咨詢。向保險個人部門申請個人養(yǎng)老保險

  以上就是個體戶是否繳納養(yǎng)老保險?怎么買?的資料,想了解其他社保相關(guān)知識的,可以返回首頁進(jìn)行查看